Valores

En CAYTA, S.A. con más de 30 años, de experiencia, continuamos manteniendo nuestros principios y valores iniciales, habiendo sabido adaptarnos a los cambios generacionales y teniendo como premisa la satisfacción de nuestros clientes.

Estamos comprometidos con la integridad y la ética en cada aspecto de nuestra operativa y creemos firmemente en forjar una cultura de transparencia que fortalezca la relación con todas las partes que interactúan con nuestra empresa.

A través de nuestro portal de Transparencia, reafirmamos nuestro compromiso con nuestros valores proporcionando a nuestros colaboradores, clientes y socios una visión detallada de nuestra operativa.

Valores

Seguridad Laboral: Como premisa principal en todos los trabajos de la empresa.

Profesionalidad y eficiencia: Compromiso de una actuación adecuada, responsable y eficiente en el desempeño de sus funciones.

Igualdad: Compromiso en eliminar todas las formas de discriminación por razón de sexo, raza, religión, ideología o de cualquier otra índole en las políticas, estrategias, cultura y prácticas corporativas como sólido ejemplo de la responsabilidad de la Entidad en la igualdad de género y en el empoderamiento de las mujeres. Disponemos además de un procedimiento para saber como actuar ante casos de acoso laboral por parte de cualquiera de los integrantes de nuestra empresa.

Calidad: Compromiso con la calidad que rige la actividad diaria de la Entidad, comprendiendo y satisfaciendo las necesidades y fomentando la mejora continua.

Confidencialidad: todas las personas de la Entidad mantienen criterios de discreción y prudencia en el tratamiento de la información y en sus comunicaciones con terceros.

Crecimiento sostenible: entendido como el desarrollo industrial de forma compatible con el medio ambiente y las políticas medioambientales.

Sostenibilidad Financiera: encaminado a mantener la suficiencia de recursos económicos, humanos y técnicos para alcanzar la viabilidad económica de la empresa y con ella la estabilidad de todas las familias directas e indirectas que trabajan con nosotros.

Colaboración y compromiso con la Administración y organismos públicos: compromiso con el cumplimiento y actualización de las normas y trato con las Administraciones Públicas.

Transparencia y buen gobierno: rindiendo cuentas de nuestra actividad y gestión desde el compromiso con una gobernanza ética. Para ello hemos habilitado en nuestra pagina web el Portal de Transparencia donde reflejamos entre otros los valores, la ética, los compromisos de igualdad, así como el SII (Sistema Interno de Información).